街坊们！最近好多人在问：“公众假期一年中有哪几天？”最要紧是是2025年放假办法改了之后，假期天数、调休规则都变了不少。今儿咱就掰扯明白，顺带唠唠背后的门道儿～
2025年起，全年多放两天假！
原来法定节假日是11天，2025年1月1日起新规实施，变成13天啦！可别小看两天：
什么情况这是啊非要加两天？春节团圆不用说了，除夕夜谁不想回家吃饺子？五一呢，过去调休凑5天假得挪两个周末，把人折腾够呛。此时此刻～多给1天法定假，只需调休1天就能休5天，省心多了！
2025年假期日历速查表（划重点来了！快拿笔记下来来了！快拿笔记下来！）
| 节日 | 放假时间 | 天数 | 调休上班日 |
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| 元旦 | 1月1日（周三） | 1天 | 不调休 |
| 春节 | 1月28日（除夕）–2月4日 | 8天 | 1月26日（日）、2月8日（六） |
| 清明 | 4月4日–6日（五–日） | 3天 | 不调休 |
| 劳动节 | 5月1日–5日（四–一） | 5天 | 4月27日（日） |
| 端午 | 5月31日–6月2日（六–一） | 3天 | 不调休 |
| 中秋+国庆 | 10月1日–8日（三–三） | 8天 | 9月28日（日）、10月11日（六） |
（数据来源：国务院办公厅2024年11月通知）
除了13天全民假，依鄙人看些日子也能休！
家人们知道吗？妇女、青年、小朋友、军人还有专属假期：
注意啦！些假企业可不强制放，得看单位安排。没休成，不算加班，也没有三倍工资（别问笔者是咋知道的，问妥妥的吃过亏）。是这位知道要
加班费怎么算？别被老板忽悠了！
法定节假日上班？足下知道那可是真金白银的三倍工资！譬如说吧说吧春节初一到初国庆10月1日–3日，些日子上班必须按日工资×300% 给钱。
计算公式简单粗暴：
加班工资 = 工资基数 ÷ 21.75 × 300% × 加班天数
儿有个坑：值班不算加班！打个比方来说说吧让家人们除夕在单位看大门、接电话，类活儿通常只给补贴，没有三倍工资。去年笔者表弟公司就玩手，再往后啊...劳动仲裁才讨回公道。
假期变迁史：从7天到13天，走了76年！
咱的假期可不是一直么多！往回倒几十年：
看出来没？经济越发展，假期越充裕。此时此刻～服务业占比高了，放假也能拉动旅游消费，双赢！
真有着么回事儿：除夕加班维权实录
去年春节（2024年），北京程序员李明的公司咬定“除夕非法定假”，逼着加班。李明憋着火干完活，节后立马翻出《放假办法》旧版，发现确实没明确除夕放假。
！2025年新规把除夕写进去了啊！ 他联合同事收集考勤记录，直接投诉到劳动监察大队。结果咋样？公司不仅补了除夕三倍工资，还倒贴赔偿金。
维权贴士：
最末了唠两句
2025年13天法定假，说到底是为了让咱工作张弛有度。调休优化（前后连班不超6天）、鼓励年休假，说到底往人性化靠。好是好嗦...妥妥的话说回来，政策再好也得落实——该休的假别怂，该拿的钱别放！下次再有人问“公众假期一年中有哪几天”，把文甩给他，保准门儿清～
（注：2025年放假安排已由国务院发布，各地若有调整以当地通知为准。
